2019年1月19日下午，集團公司在一樓會議室召開了“2018年度中層以上領(lǐng)導干部述職述廉測評會”。此次會議參與人員包括19名中層以上領(lǐng)導干部以及5名職工代表。

個人述職及全體考評環(huán)節(jié)

各中層以上領(lǐng)導干部對自己2018年思想學習、履職盡責、廉政建設以及存在問題、努力方向等方面進行了總結(jié)。19名中層以上領(lǐng)導干部和5名職工代表依據(jù)述職情況和平時表現(xiàn)，從“德、能、勤、績、廉”五個方面進行評議和打分。

王高潮在點評中指出，這一年里，大家攻堅克難、工作用心，在各自的崗位上做出了一定成績。就述職情況講，還有一些需要提高和改進的地方。

1.不要將“述職報告”理解為單純的“工作總結(jié)”，要做到簡潔、精煉，抓得住重點，講得清問題。

2.對于自身存在的問題，要積極進行整改，勿將糾錯浮于表面。在接下來的工作中，要不斷修正、完善自己，在明年的述職中要加入上年度問題整改的情況和效果。

3.要嚴格按照“講政治、敢擔當、改作風”的要求做好2019年工作，要始終將其貫穿于今后的工作中，要認真貫徹工投集團工作部署和集團公司的工作目標、工作方針和工作措施，解放思想、積極變革，推動2019年工作再上一個臺階。